Depuis le début du 2è trimestre, les élèves et parents constatent une absence quasi régulière des Enseignants affectés dans cet Établissement. Rien ne filtre des motifs dans cette arène où chaque Enseignant évite d’être celui par qui vint la « trahison ». Cependant, nos enquêtes avancent et brisent de plus en plus la loi de l’omerta qui y est en vigueur. En attendant des enquêtes approfondies, nous considérons les informations jusqu’à lors recueillies par nos soins comme étant de simples allégations :
OBSERVATIONS :
| Le CES d’ Aïssa Hardé compte un effectif de 10 Professeurs au lieu de 17 prévus. | |
| Chacun des dix est encouragé à dispenser des cours dont la disponibilité des Enseignants fait défaut. Pour y parvenir, des fonds de motivation doivent être soustraits de la Caisse de la l’APE. | |
| Les Caisses de l’APE sont pleines et irriguées par les Contribution des parents et celle, apprenons-nous, d’un expatrié (blanc !!!) qui soutient cet Établissement. Mais la gestion de ces Caisses reste opaque. Le Directeur du CES et le Président de l’APE (vomi par les parents d’élèves) refusent d’en dire mot. | |
| PROBLÈME | |
| Les Enseignants en Attente d’Intégration auraient donc décidé de tout abandonner depuis le début du 2è Trimestre. | |
| Les parents boudent le Président de l’APE, exigent son départ mais se voient opposés au refus du Directeur du CES. | |
| Le CES est vide. Zéro cours….. |
PSY et DROITS de L'HOMME 